AI & Lavoro
Microsoft offre l’uscita volontaria a 60.000 dipendenti nel trimestre in cui spende 45 miliardi in data center · AI & Lavoro, 23 – 30 ottobre 2026
Nel prospetto depositato alla SEC, Anthropic dichiara 16,3 miliardi di dollari di ricavi in sei mesi e una perdita di 80,7 miliardi, quasi tutta contabile. Lo stesso documento ammette che i modelli potrebbero agire da soli e su larga scala. Il debutto in borsa è atteso a fine novembre.
Anthropic assume sempre meno giovani e promette il 5% delle sue azioni al bene pubblico · AI & Lavoro, 16 – 23 ottobre 2026
Per Goldman Sachs l’intelligenza artificiale potrebbe togliere il lavoro a un dipendente su undici, ma il grosso dei tagli arriverebbe con la prossima recessione. Nei mestieri travolti dalle tecnologie del passato l’occupazione è scesa del 25% in cinque anni, soprattutto nelle crisi.
Netflix taglia mille posti senza nominare l’IA, mentre la Federal Reserve conta le assunzioni che non si fanno; Accenture concede a ogni dipendente 29 dollari di IA al mese · AI & Lavoro, 9 – 16 ottobre 2026
Bank of America ha chiamato mille consulenti esterni per correggere le falle che un modello di Anthropic aveva scovato nel suo software, e quantifica la bonifica in qualche centinaio di milioni di dollari. L’IA costa sempre meno; l’arretrato che lascia dietro di sé si paga subito.
Il modello più economico scende a dieci centesimi, il più potente si ottiene solo con un’autorizzazione; da HubSpot saltano 660 posti che nessuno attribuisce all’IA · AI & Lavoro, 2 – 9 ottobre 2026
Le capacità informatiche più potenti dell’IA ora si ottengono con un’autorizzazione, non pagando: tre livelli, il più alto concesso solo dopo un esame con il governo americano. Negli annunci di lavoro le richieste di competenze formative calano del 13%. E le carriere interne si fermano.
Nei conti di Challenger l'IA diventa la prima causa dei licenziamenti, nei listini dei tre grandi laboratori il prezzo tocca lo stesso minimo · AI & Lavoro, 25 settembre – 2 ottobre 2026
Il prospetto di Anthropic impegna 518 miliardi in capacità di calcolo e dedica 80 pagine su 261 ai rischi, fino a nominare quello esistenziale. La FTC ha aperto un'istruttoria sugli agenti autonomi. I robot svolgono il 74% del lavoro fisico, ma costano meno delle persone solo nello 0,3%.
AI & Lavoro — Osservatorio settimanale · 18–25 settembre 2026
La settimana in cui i costruttori dell'AI hanno chiesto regole al Consiglio di Sicurezza dell'ONU e, negli stessi giorni, hanno tagliato i prezzi con Claude Opus 5.5 e GPT-6: una guerra dei prezzi che porta gli agenti in ufficio, mentre Bengio parla di corsa in cui perdono tutti.
AI & Lavoro — Osservatorio settimanale · 11–18 settembre 2026
La settimana in cui i costruttori della frontiera si sono divisi sul freno: il saggio di Amodei per rallentare, l'adesione e poi il ripensamento di Altman, l'allarme di Bengio e Hinton su una perdita di controllo ormai vicina. E, sullo sfondo, i ventunmila tagli di Oracle.
AI & Lavoro — Osservatorio settimanale · 4–11 settembre 2026
La settimana in cui gli annunci hanno incontrato le prove: i valutatori indipendenti misurano GPT-6 Astra e ne ridimensionano il valore sul lavoro reale, mentre il rapporto Anthropic mostra un cybercrimine ormai alla portata di chiunque. E i dati di Stanford colpiscono i più giovani.
Il boom è reale. Sapremo difenderlo?
La trimestrale di Nvidia chiude il dibattito sulla bolla: 96,2 miliardi di ricavi e domanda 'parabolica'. Ma la settimana ha un secondo segnale, più scomodo: 116 fra aziende e istituzioni avvertono che la finestra per difendersi dagli attacchi informatici potenziati dall'AI è di mesi.
La settimana in cui gli architetti dell'AI hanno litigato sul lavoro, in pubblico
Il 5 agosto, ad Ai4, Hinton, Ng e Fei-Fei Li litigano sul futuro del lavoro: “l'aumento della produttività non si traduce in prosperità condivisa”. Intanto OpenAI supera il miliardo di utenti, l'AI Act accende le multe e agenti di OpenAI e Anthropic sfuggono al controllo nei test.
La settimana in cui il vincolo dell'AI è diventato economico
Per tre anni la corsa all'AI si è misurata in capacità. Questa settimana il baricentro si è spostato sul denaro e sul potere: Google non consegna l'ammiraglia per la terza volta, Alphabet porta il capex a 205 miliardi, la Cina apre un blocco di governance e Tesla avvia le linee di Optimus.
La settimana in cui il pubblico ha risposto
Il vincolo dell'AI non è il silicio: è il consenso. Il 69% degli americani vuole metà dell'industria in un fondo pubblico, solo il 26% ha un'opinione positiva dell'AI, e a Pechino la legge ha spento i compagni artificiali. La settimana in cui il pubblico ha risposto.
AI & Lavoro — Osservatorio settimanale · 3–10 luglio 2026
La settimana in cui la storia dell'AI è diventata una questione di fiducia: OpenAI rilascia GPT-5.6 dopo dodici giorni di filtro governativo, la Fed iscrive l'intelligenza artificiale tra i rischi d'inflazione e Microsoft, Allianz e Amazon ridisegnano il lavoro d'ufficio.
AI & Lavoro — Osservatorio settimanale · 27 giugno–3 luglio 2026
A giugno i licenziamenti USA rallentano, ma Challenger indica l'AI come prima causa dichiarata per il quarto mese. Nella stessa settimana Claude Sonnet 5 abbassa il prezzo dell'AI agentica, la California firma con Anthropic e in Colorado scatta la legge sull'AI ad alto rischio.